Les annonces diffusées par l’association, nous parvenant des entreprises, des partenaires et du réseau des parrains, publiées au fil de l’eau.
Suite à une évolution du site au 1er février 2021 devant l’affluence des offres, les nouvelles annonces sont sous la rubrique Annonces .
N’hésiter pas à contacter l’association pour en savoir plus et bénéficier d’un soutien pour la préparation de votre candidature, ainsi qu’à l’entretien de recrutement le cas échéant.
Annonces Passerelle en Dombes
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Annonces seconde quinzaine janvier 2021
Suite à une évolution du site au 1er février 2021 devant l’affluence des offres, les nouvelles annonces sont sous la rubrique Annonces .
Historique des annonces jusqu’en janvier 2021 :
Annonces archivées par années | |||||
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2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
Vu le nombre important d’annonces reçues, nous avons du diviser en trimestres, puis en mois les annonces de 2020 :
- Annonces 2020 Premier Trimestre,
- Annonces 2020 Second Trimestre,
- Troisième Trimestre 2020 : Annonces Juillet 2020, Annonces Août 2020, Annonces Septembre 2020,
- Quatrième Trimestre 2020 : Annonces Octobre 2020, Annonces Novembre 2020, Annonces Décembre 2020.
- 2021 : Autres Annonces de Janvier 2021. (du 1 au 17/01/2021)
Annonces 2021
Devant l’affluence d’annonces cette année, nous archivons chaque trimestre, voire mois les annonces.
Janvier 2021 :
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0 800 122 500 : le nouveau numéro vert mis en place par le gouvernement pour aider chacun.e dans son #orientation professionnelle #1jeune1solution
https://www.gouvernement.fr/un-nouveau-numero-vert-pour-les-jeunes
29/01/2021 :
Corus recherche un développeur .Net
Quelles seront ces missions ?
« En tant que développeur(se) .Net ou DotNet, ses missions seront diverses et variées :
Il(elle) développera des applications de gestion sur la plateforme .Net et il améliorera les fonctionnalités de ces applications
Il(elle) identifiera les besoins exprimés par le chef de projet
Il(elle) réalisera les documents de conception technique et fonctionnelle
Il(elle) paramètrera les données et il modifiera les composants
Il(elle) participera également à la phase recette »
Quelles sont les compétences attendues ?
Le(la) développeur(se) .Net doit connaître les langages informatiques C# et VB.Net ainsi que l’outil de développement Visual Studio.
La connaissance de VB6 ainsi que d’autres langages du web comme le HTML, CSS, SQL, JavaScript et Jquery constitue un vrai plus.
Une connaissance de l’éditique serait également un grand atout supplémentaire.
Comme tout professionnel des nouvelles technologies, il(elle) effectue une veille quasi quotidienne pour se tenir au courant des dernières avancées techniques.
Il(elle) est rigoureux(se) et curieux(se) d’apprendre, il(elle) travaille en mode agile ou en cycle en v.
Poste basé indifféremment sur Annecy ou Villeurbanne
Transmettre candidature à l’association Passerelle-en-Dombes qui transmettra.
Corus
284 Route des Vernes
Pringy
74370 Annecy
Corus
Le Thor – 19 rue Louis Guérin
69100 Villeurbanne
Jeudi 28 janvier 2021
Journée spéciale Femmes & Numérique
Vers plus de mixité dans le Numérique : Initiez vous aux métiers et aux compétences numériques
https://events.withgoogle.com/google-atelier-numerique-2/journe-spciale/
28/01/2021 :
Assistant administratif, commercial et comptable (H/F)
Dans un garage automobile spécialisé dans l’aménagement et l’équipement sur mesure, véritable interface entre la clientèle et les équipes, vos missions sont les suivantes :
*accueil clients/fournisseurs
*tenue du standard (gestion des appels)
*facturation clients
*saisie et relance des règlements
*secrétariat courant et tâches administratives diverses
Votre profil :
De formation BAC+2, type assistant PME/PMI avec une expérience de 2 à 5 ans, vous maîtrisez les logiciels Excel et Word et portez un réel intérêt au développement des réseaux sociaux d’entreprise.
Rigueur, polyvalence, autonomie, réactivité et aptitude à la communication écrite et orale sont indispensables
La connaissance du secteur d’activité serait un plus.
CDI/35H
RRC Offroad
662 Rue des jonchères – Actipark La Richassière – Batiment 10 K
69730 – Genay – France
33 (0)4 72 81 89 96
mail : contact@rrcoffroad.com
http://www.rrconcept.com/
Menuisier(e) d’Agencement
CDI à partir de Février 2021
Entreprise OPTIM’ESPACES à 01390 RANCE (à 15 mn de Villefranche/Saône, 6mn St André de Corcy, 20 mn Villars les Dombes)
Spécialisée en aménagements d’intérieurs pour les particuliers et en agencement de boutiques, en plein développement
Intérêts du poste : Autonomie
80 % du travail en atelier de production, 20 % en pose
Salaire : mini 12 €/heure, + prime sur le CA apporté
Horaires : 36 h hebdomadaire sur 4 jours, 6 jours de RTT
Profil : Titulaire d’un CAP ou BP + mini 2 ans d’expériences en agencement
Minutie, organisation, capacité de vision 3D, lectures de plans
Contact : CV et lettre de motivation à l’adresse suivante :
132 le Chaland – 01390 RANCE
optimespaces@orange.fr
T: 06 24 20 18 92
A l’attention de : Mr PASSOT – chef d’entreprise
27/01/2021 :
Agent du temps périscolaire H/F
Nous recherchons notre Agent du temps périscolaire H/F en CDD (de maintenant au 6 juillet 2021) pour 8 heures de travail effectif par semaine.
Vous interviendrez à l’école élémentaire Jacques Fert située 6 rue Louis Antoine Duriat à Reyrieux les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h15 à 18h15 (sauf vacances scolaires).
Vous serez en charge d’aller chercher les enfants dans les classes, de les regrouper pour le goûter de 16h30 à 17h, vous serez également en charge d’accompagner et d’aider les enfants pour l’aide aux devoirs (avec vos 2 collègues, niveau des enfants : du CP au CM1). Si nécessaire vous participerez à la surveillance active de cour jusqu’à 18h. Vous préparez votre matériel chaque jour de 16h15 à 16h30 et vous le rangez de 18h à 18h15.
Vous serez sous la responsabilité du Service éducation de la Mairie de Reyrieux.
Vous avez idéalement une expérience ou une formation dans l’animation mais une personne débutante et motivée sera accompagnée lors de sa prise de poste.
Candidature à transmettre sur le mail accueil de la mairie.
Mairie de Reyrieux
105, Grande Rue
01600 Reyrieux
Tél : 04 74 08 95 20
https://www.reyrieux.fr/?lang=fr
Conducteur-livreur / Conductrice-livreuse
Livraisons de colis de nuit sur Villefranche sur Saône et alentours, principalement chez des professionnels,
Les tournée sont régulières 150 a 250 km jours,
Du travail d’agent de quai pourra vous être demandé,
Les tournées démarrent à 3h du matin, retour entre 7 et 8 heures, certains week ends pourront etre travaillé,
Fixe Paniers primes de nuis et de dimanche,
Débutant accepté – Permis B exigé
CDI 35h – SMIC + Mutuelle
Florian CINIER Coursiers
527 chem Bret
01600 REYRIEUX
Mobile 06 60 51 09 64
26/01/2021 :
Alternance Assistant de vie aux familles – Villars Les Dombes (H/F)
Azaé, marque du groupe A2micile, est spécialisé dans le service à la personne et propose une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles.
Nous recherchons deux personnes (H/F) pour effectuer des prestations de :
– ménage/repassage
– maintien à domicile
– gardes d’enfants
au domicile de nos différents clients/bénéficiaires sur le secteur de la Dombes.
Afin de permettre une prise de poste opérationnelle, nous vous proposons de suivre une formation certifiante de 12 mois . A l’issue de celle-ci, vous obtiendrez le titre d’Assistante de vie aux Familles (ADVF), titre délivré par le Ministère de l’emploi et reconnu par l’Etat.
Une information collective aura lieu le 18 février
Nos + : contrat de 35 heures hebdomadaires, planning adapté à vos disponibilités,travail de proximité, mutuelle d’entreprise,tickets restaurant, prise en charge des frais de déplacement, Accompagnement social, formation continue. Les horaires sont à définir entre 8h et 20h.
CDD 1 an apprentissage
Salaire SMIC
Débutant accepté
Azaé Villars-les-Dombes
1204 Avenue Charles de Gaulle
01330 Villars-les-Dombes
Téléphone : 04 27 82 14 87
https://www.azae.com/
Commis / Commise de cuisine
Le Golf du Clou à Villars les Dombes, restaurant traditionnel avec une capacité de 150 couverts en pleine saison (cuisine du monde / travail à l’ardoise), recherche un(e) Commis(e) de Cuisine confirmé(e) ou un 1/2 chef de partie – poste froid en CDD. Une expérience similaire sera appréciée. La date de prise de poste sera dépendante des mesures gouvernementales liées à la crise sanitaire.
Vous appliquez les règles d’hygiène et de sécurité, vous prenez des initiatives, êtes motivé(e) et dynamique.
Vous travaillez uniquement les services du midi y compris les wend (horaires en continu) – vous avez 2 jours de repos consécutifs par semaine.
CAP, BEP Cuisine et équivalents
CDD 6 mois 39h/sem – service du midi – salaire selon expérience
Débutant accepté – expérience appréciée
Restaurant du golf du clou
Golf du Clou – RD 1083
01330 Villars-les-Dombes
Tél. : 04 74 98 49 92
http://www.restaurant-golfduclou.fr/
Educateur de jeunes enfants H/F
Fédération Léo Lagrange Auvergne Rhône-Alpes Nord propose 2 postes à pourvoir au 15/02/2021 à des personnes titulaires d’un Diplôme d’état d’éducateur Jeunes Enfants (DE EJE, Bac+2) avec une expérience similaire souhaitée :
– CDD Temps plein de remplacement jusqu’au 20/07/2021
ESPACE PETITE ENFANCE
IMPASSE DES JARDINS
01330 VILLARS LES DOMBES
https://www.leolagrange-recrutement.fr/index-fiche-detaillee.php?ref=12652
– CDD Temps plein de remplacement du 15 février au 01er septembre 2021
MULTI ACCUEIL
181 Impasse du Mont Blanc
01390 SAINTANDRE DE CORCY
https://www.leolagrange-recrutement.fr/index-fiche-detaillee.php?ref=12662
Autres postes en Auvergne Rhône-Alpes :
https://www.leolagrange-recrutement.fr/index-pap.php?region=mob_raa
Chargé / Chargée de projet d’insertion professionnelle
Sous l’autorité du manager d’activité, vous serez en charge de conseiller et proposer des actions d’accompagnement socio professionnel afin de favoriser l’emploi et l’insertion des familles « usagers » des structures Petite Enfance Leo Lagrange.
L’ensemble des tâches du CHARGE DE MISSION INSERTION peut être identifié à partir de trois missions:
Une mission d’accompagnement qui correspond à l’essentiel de l’activité et regroupe les actions à accomplir avec et/ou pour le participant. Il s’agit d’un accompagnement socioprofessionnel individuel et/ou collectif qui prend en compte la globalité de la personne.
Une mission administrative liée, à la fois au cahier des charges propre à chaque action et à chaque financeur et aux procédures administratives internes à la structure.
Une mission Institutionnelle inhérente à la fonction de référent, notamment dans tous ses aspects de relations avec les partenaires et/ou les institutions extérieures
CDD 6 mois 14h/sem salaire 21 kE + mutuelle + CE
Déplacements ponctuels départementaux
Bac+2 ou équivalents action sociale – CIP
expérience en formation continue adultes souhaitée
Institut de Formation Rhône-Alpes (IFRA)
Institut Léo Lagrange
Villars-les-Dombes
Postes similaires sur Lyon, Villeurbanne, Vaux-en-Velin, Saint-Priest, La Mulatière, Ambérieu en Bugey, Bourg-en-Bresse, Oyonnax
Autres postes en Auvergne Rhône-Alpes :
https://www.leolagrange-recrutement.fr/index-pap.php?region=mob_raa
Vente poterie en jardinerie (H/F)
Votre mission:
– Au sein du rayon Végétal/Poterie extérieur : mise en place du rayon poterie, approvisionnement, ranger les plantes et poteries, maintenir la propreté du rayon, arrosage si nécessaire, conseil client .aide aux différents rayons si besoin.
– Respectueux de la politique de notre enseigne (merchandising, tenue du rayon ), vous appliquez les procédures de contrôle
– Vous participez activement au bon fonctionnement du magasin en transmettant à votre responsable les principales informations et demandes de notre clientèle.
H/F de terrain, vous êtes dynamique, volontaire, travailleur .
Travail en équipe.
Attention travail physique, port de charges lourdes occasionnelles.
Rigoureux (se), organisé(e) et autonome, vous êtes force de proposition ! Votre sens du commerce, votre implication et votre goût du challenge accompagneront votre succès sur ce poste
Vous travaillez en roulement selon le planning du lundi au dimanche.
Vous travaillez tous les samedis et un dimanche sur deux.
CDD 3 mois 36h45/sem SMIC
Débutant accepté – expéreince bienvenue en jardinerie
JARDINERIE GREEN
ROUTE DE LYON
01600 REYRIEUX
T : 04.74.00.64.12
Employé/Employée en restauration (H/F)
de 11h45 à 14h15 les jours scolaire soit 10h/semaines hors vacances scolaire vous aurez en charge le ménage et le service des enfants de la cantine. – Service et surveillance des enfants lors du service du repas (11h45 à12h45) – Nettoyage et désinfection des tables et des chaises dans les 2 salles de restauration – Aide à la vaisselle: essuyage et rangement
CDD 5 mois 10h/sem SMIC – Débutant accepté
Cantine de Misérieux
Par téléphone au 04.74.00.53.90
25/01/2021 :
Coach Google Ateliers Numériques Auvergne Rhône Alpes (H/F) CDD 6 mois
Dans le cadre du programme Google Ateliers Numériques en région Auvergne-Rhône-Alpes. Nous recrutons des Coach Google.
Nous recherchons des femmes et des hommes passionnés , qui ont envie de contribuer à la numérisation des TPE/PME et l’accompagnement des Français au numérique.
Vous aimez former, partager, transmettre, alors rejoignez notre équipe.
Venez rejoindre cette belle aventure et contribuer à travers la formation, à l’émergence d’une société numérique innovante, inclusive et humaine.
Avec l’ensemble de nos partenaires, notre mission est de favoriser l’apprentissage et développer les usages numériques des professionnels, des demandeurs d’emploi, des personnes en reconversion professionnelle , des étudiants…
Rapprocher le numérique du quotidien des français.
Profil : CDD 6 mois ou Freelance en mission ponctuelle.
Déplacements sur ARA, PACA et Bourgogne-Franche-Comté et autres régions potentielles.
Accompagner la transformation numérique
Depuis 2012, Google France s’implique dans le domaine de la transformation numérique en proposant des sessions d’accompagnement aux entreprises et particuliers sur l’ensemble du territoire, à travers le programme Google Ateliers Numériques.
Plus de 500.000 personnes ont été accompagnées au cours de ces 8 dernières années
Convaincus de la force du collectif, Google France travaille main dans la main avec des partenaires institutionnels et associatifs pour permettre à tous de relever le défi du numérique et de bénéficier des opportunités qu’il offre en toute sécurité et sérénité
Le programme a depuis maintes fois évolué, tant dans son infrastructure que du point de vue de la variété de contenus qu’il propose : initialement conçue pour les TPE/PME avec des contenus dédiés aux fondamentaux du marketing digital, l’offre de formations a été progressivement enrichie pour répondre aux besoins des étudiants et chercheurs d’emploi (outils de connaissance de soi, “soft skills”), mais également des familles, à travers le sujet fondamental de la sécurité en ligne.
Ces transformations successives ont été guidées par la volonté de répondre au mieux aux besoins des entreprises et des Français. Aujourd’hui, notre ambition est de continuer d’accompagner encore plus d’apprenants avec l’ajout d’une nouvelle brique avec des formations délivrées en ligne et en direct.
Le poste : Coach Google (H/F)
Nous vous proposons d’intégrer la communauté Google et d’être un membre actif lors de nos différents événements organisés dans les villes françaises. Vous animerez un programme pédagogique gratuit pour les professionnels, les étudiants et les personnes en recherche d’emploi en collaboration avec les Chambres de Commerce et d’Industrie et les acteurs de votre région. Vous sensibiliserez les personnes aux enjeux du digital, leur transmettrez les avantages d’être présents en ligne et les familiariserez aux solutions Google adaptées à leurs besoins.
Vos missions :
– Être l’ambassadeur/ambassadrice Google dans votre ville et former les professionnels et les personnes en recherche d’emploi aux compétences numériques sur nos différents stands Google (ateliers pratiques, conférences, démonstrations produits ou services innovants, …).
– Comprendre et analyser les besoins des utilisateurs et proposer les solutions adéquates pour développer leurs compétences numériques et tirer parti du digital.
– Assurer un reporting journalier au responsable tout en étant force de proposition pour enrichir le programme et améliorer son impact.
Votre profil :
– Vous êtes étudiant(e) en École de commerce, de communication ou Université, niveau Master,
– Vous êtes attiré(e) par les nouvelles technologies de l’information et de la communication et par l’univers du web. Vous avez envie d’en savoir plus sur les produits Google,
– Vous êtes curieux(se), autonome et capable de vivre dans un environnement en mouvement constant et exigeant, vous travaillez dans un souci permanent d’optimisation en vous appuyant sur les best practices,
– Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et aimez le travail en équipe,
– Vous avez une aisance orale et une empathie vous permettant de vous mettre à la place de votre interlocuteur et de comprendre ses besoins,
– Vous possédez des connaissances en Webmarketing et faites preuve d’un “digital mindset” prononcé,
– Vous êtes engagé(e) et réellement convaincu(e) par la mission du programme : accompagner la transition numérique des entreprises et renforcer l’employabilité des personnes en recherche d’emploi grâce aux opportunités qu’offre le digital,
– Vous êtes certifié(e) (ou avez l’intention de l’être) Google pour les Pros ou Digital Active.
– Vous résidez sur St Etienne ou ses alentours.
Modalités :
Contrat : CDD de 6 mois à pourvoir en janvier/février 2021
Localisation : St Etienne. Des déplacements au niveau régional sont également à prévoir
Formations aux produits délivrées par des Experts Google avant le début de la mission
Candidature via :
https://carrieres.lokall.com/fr/annonce/1021473-coach-google-ateliers-numeriques-auvergne-rhone-alpes-hf-saint-etienne
Envie de passer un BAFA ?
Devenez animateur d’accueil de loisirs et de séjours de vacances !
Profite de la formation BAFA en demi pension à Trevoux ! Tu as 17 ans et plus et tu es intéressé par l’animation, viens vite t’inscrire !
Formation générale BAFA en demi-pension du 13 au 20 février à 2021 Trévoux (priorité aux habitants de la ComCom Dombes Saône Vallée) avec Valhorizon !
Plus d’info au 04 74 00 56 20.
https://www.valhorizon.fr/qui-sommes-nous/nos-actualites/view/devenez-animateur-daccueil-de-loisirs
Ouvrier / Ouvrière des espaces verts (H/F)
Vos missions : tronçonnage, broyage et brûlage suite abattage d’arbres,
éparage (conduite d’une épareuse) et nettoyage de voiries, mise en place de massifs floraux, tonte, conduite de tracteur…
Expérience exigée d’un an
Profil agricole bienvenu : possibilité de missions en élevage en complément
CDD 6 mois 35h/sem basé sur secteur Villars-les-Dombes – salaire SMIC
Agri Emploi 01
4 avenue du champ de foire
Bourg-en-Bresse
Appeler au 04 74 45 47 24
23/01/2021 :
5 postes en commerce et informatique à Miribel (01)
Afin de renforcer ses équipes et maintenir son développement, One System à Miribel recrute les profils suivants :
– Consultant(e) avant-vente
– Assistant(e) commercial
– Administrateur(trice) réseaux et telecoms, pour exploitation, support et projets
– technicien(ne) administrateur(trice) support niveau 3, maitrisant produits Microsoft
– Business Developper, technico-commercial maitrisant l’informatique et les réseaux pour étoffer notre force de vente
Envoi de candidature : vous postulez à l’adresse : recrutement@one-system.fr
One System
ZAE Folliouse,
29 Rue de Folliouse,
01700 Miribel
Téléphone : 09.72.50.59.75
https://www.one-system.fr/recrutement/
Portes Ouvertes Campus Martelet à Limas
Profitant de la période d’orientation scolaire, Le CFAB by ARFA Centre de Formation d’Apprentis, l’ITSB By CSND, Business School by CSND, organisent :
au Campus Martelet 96 – 105 rue Henri Depagneux à Limas,
des Journées Portes Ouvertes :
• Le Samedi 30 Janvier 2021…………………. de 9h à 13h
• Le Jeudi 25 Mars 2021……………………….. de 17h à 21h
• Le Samedi 5 Juin 2021……………………….. de 9h à 13h
des Matinées Portes Ouvertes/Rencontres à Business School
• Les Samedis 16, 23, 30 Janvier 2021
• Le Samedi 6 février 2021
Employé de Rayon et hôte/hôtesse de caisse en alternance
Alternances dispensées par un CFA interne.
Lieux d’exercice :
Saint André de Corçy 4 postes à pourvoir et Trévoux : 4 postes à pourvoir.
Contrat d’apprentissage de 12 mois, avec embauches possibles à l’issue, dans les magasins du secteur bien sûr.
Un ordinateur sera fourni sur place par le magasin.
Les candidats sont des jeunes de moins de 30 ans souhaitant se former à la vente en distribution dans une structure à taille humaine et ainsi intégrer une équipe resserrée.
Une information collective (visite d’une structure, présentation du projet puis entretien à l’issue pour les candidats toujours intéressés) devrait être faite effectivement soit le 29 janvier soit le 03 février suivant le nombre de candidat et le lieu de sourcing.
Contacter l’association Passerelle-en-Dombes pour plus de détails
Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative (H/F)
Vous intervenez au domicile de personnes âgées ou en situation de handicap. Vos missions: Aide à la toilette, au lever et au coucher avec maitrise des transferts (avec et sans matériel), change de protection…
Contrat en CDI pour des interventions le soir (16h30-20h) et/ou le week-end (possibilité de travailler 1 week-end sur 2 ou sur 4).
Poste qui pourrait convenir à un(e) étudiant(e) ou en complément d’une autre activité professionnelle.
Déplacements à prévoir sur les communes de Jassans/Frans/Misérieux/Ars/Rancé/Toussieux…
Expérience souhaitée ou diplôme DEAVS/DEAES/DEAMP/ADVF, ou formation dans le secteur de l’aide à domicile.
Comité d’entreprise: entrées cinéma et piscine à prix réduits, chèques vacances, chèques cadeau…
Mutuelle prise en charge à 80% par l’Association (reste à charge de moins de 15 euros par mois).
Rémunération des km: 0.37cts + rémunération des temps entre chaque intervention.
CDI 24h SMIC
VSDS
225, rue Louis Antoine Duriat
01600 REYRIEUX
Tél : 04.74.00.35.17
https://vsds01-69.org/
22/01/2021 :
Un(e) ANALYSTE PROGRAMMEUR (H/F)
Vos missions :
Création des applications informatiques en fonction d’un cahier des charges précis.
Analyse les besoins du client, ses obligations et ses contraintes.
Rédige un cahier des charges précisant les solutions techniques.
Réalise la conception technique et le codage.
Réalise des tests auprès d’utilisateurs.
Conception des notices d’installation et des guides utilisateurs.
Mise en place et maintient l’application ainsi développée.
Adapte un logiciel déjà existant sur le marché aux besoins spécifiques de la société.
Analyse les besoins de l’entreprise et rédige un cahier des charges afin de sélectionner le logiciel le mieux adapté aux exigences internes.
Soumettre à validation de sa hiérarchie le choix du logiciel retenu.
Procède aux adaptations du logiciel.
Paramétrage des demandes
Formation des utilisateurs
Assurer une veille technologique sur les évolutions liées au métier d’analyste programmeur (évolution des technologies existantes, nouvelles technologies…).
Votre profil :
BAC +2 à BAC+5 en informatique et expérience significative en développement dans un environnement industriel.
Compétences :
» Un grand sens de l’écoute, de la rigueur et de la précision, de la logique et de la rapidité d’exécution, de bonnes capacités d’adaptation, un esprit imaginatif et le goût du travail en équipe.
» Connaissance des technologies de développement utilisées par l’entreprise.
Connaissance d’un ERP idéalement SAGE X3
Base de données : sql server / langage SQL
Poste à pourvoir EN CDI sur Genay\Massieux
Rémunération : entre 30 ET 35 KE Annuel brut selon profil et expérience
Merci de postuler en ligne.
Adecco Neuville sur Saone
13 Rue Pierre Dugelay
69250 Neuville-sur-Saône
T : 0478912172
ou sur adecco.114@adecco.fr
Chargé / Chargée d’accueil (H/F) en CDI au Domaine du Gouverneur à Monthieux
Sous la responsabilité de la Direction du Golf, au sein d’une équipe de 4 personnes vous veillerez au bon déroulement de l’accueil de la clientèle golfique.
Vos missions principales seront les suivantes :
Assurer un accueil physique et téléphonique irréprochable de notre clientèle golfique (membres du club et extérieurs),
Participer aux tâches administratives liées au bon déroulement du service réception golf,
Participer à l’optimisation du CA en commercialisant les produits de la boutique.
Repos hebdomadaires en semaine et week-end par roulement. Travail samedi et dimanche
CDI 35h
Salaire mensuel de 1900 Euros sur 12 mois + Mutuelle.
Bac+2 ou équivalents, avec expérience souhaitée d’un an.
Possibilité de logement sur site pendant quelques mois pour les salariés hors région lyonnaise.
Domaine du Gouverneur
Château du breuil
01390 Monthieux
http://www.domainedugouverneur.fr
ADMR Ambérieux en Dombes recherche auxiliaire de vie à 35 h et employé(e) à domicile à 25h
Nous recherchons des candidates ou candidats afin d’occuper immédiatement les emplois :
– Un poste 35 heures d’auxiliaire de vie ( diplôme DEAESS ) en CDD 5 mois avec possibilité d’embauche définitive. Taches : aide à la toilette, aide aux repas, entretien du logement, aide au coucher et lever, ….)
– Un poste d’employé à domicile 25 heures en CDD pour « entretiens de la maison ».
Contacter : Mr MOURIER Gilles, président de l’association au 06 40 20 48 74
20/01/2021 :
Chauffeurs Livreurs VL (H/F)
L’agence Adecco de Neuville, recherche pour son client basé sur GENAY 69 :
10 CHAUFFEURS LIVREURS VL H/F
VOS MISSIONS :
Votre objectif sera d’offrir un service irréprochable et devrez pour cela respecter un planning précis (tournée et horaires de livraison).
Vous effectuerez le chargement des colis et livraison des colis.
Ce poste demande donc un forte notion de service et un bon relationnel.
VOTRE PROFIL :
Nous recherchons des candidats avec idéalement une première expérience de la livraison .
Vous êtes motivé à l’idée de perfectionner vos qualités commerciales, poste évolutif si résultats positifs. Permis B impératif.
Rémunération selon profil et expérience
FORMATION sur le poste (en centre de formation et sur site )
POSTE A POURVOIR EN CDI INTERIMAIRE
Merci de postuler en ligne !
Adecco Neuville sur Saone
13 Rue Pierre Dugelay
69250 Neuville-sur-Saône
adecco.114@adecco.fr ou 0478912172
19/01/2021 :
Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)
Notre petite entreprise évolue, nous avons de très beaux chantiers et nous avons besoin de vous pour nous accompagner dans cette belle aventure !
Si vous débutez dans la profession vous ferez équipe avec des couvreurs zingueurs expérimentés pour monter en compétences et si vous avez déjà une belle expérience nous vous garantissons des beaux chantiers, de l’autonomie et une rémunération attractive.
CDI 39h/sem
Expérience souhaitée 1 an
Savoirs et savoir-faire : Poser des ardoises, Réaliser la pose d’éléments de couverture, Déposer une toiture, Remplacer des chevrons, Poser des tuiles
Savoir-être professionnels : Capacité d’adaptation, Autonomie, Capacité de décision
Formation : CAP, BEP et équivalents couverture
SAS Dombes Toitures
Gregory PIOT
Savigneux
T : 06.15.94.17.57
Assistant Logiciel Hotline (H/F) à Beynost
Vos connaissances en gestion comptable (indispensable) et commerciale vous permettent d’être à l’aise sur un poste qui nécessite sens de l’écoute et autonomie. Ainsi, vous serez capable de remonter les besoins de formation au service commercial et serez apte à analyser finement les demandes de nos clients avant de les transmettre au pôle chargé du développement logiciel.
Vous serez accompagné(e) et formé(e) jusqu’à la prise en main complète de votre poste et du logiciel afin d’assurer le dépannage, l’assistance et le conseil des clients par téléphone. Le poste est évolutif et vous aurez si vous le souhaitez la possibilité de prendre de nouvelles responsabilités avec de la formation clients sur site, l’analyse et l’audit de besoin spécifique et le suivi personnalisé des nouveaux clients.
Vous êtes diplômé de BTS/DUT de gestion. La connaissance de la comptabilité est requise.
Horaires : du lundi au vendredi de 8H à 17H ou de 9H à 18H.
Contrat à durée indéterminée 37h30
Salaire mensuel de 2000,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 mois
Débutant accepté
GIMEL LAVERGNE
Allée des Petites Combes
ZAC des Baterses
01700 BEYNOST
T : +33 (0)4 72 88 07 50
http://www.gimel.fr/
Hôte(sse) de caisse Service Clients H/F Bricoman Massieux
CDD possible au départ avant CDI selon profils.
Les piliers de votre mission : Vous contribuez à la fidélisation de nos clients et à la rentabilité du magasin par : -Un accueil de qualité et une écoute des besoins de nos clients -La connaissance de nos offres de services -Un passage en caisse rapide et efficace -Le respect des procédures Profil: Vous disposez d’une première expérience sur un poste similaire. Vous avez le sens de l’écoute et es animé(e) par un fort esprit de service . Vous êtes rigoureux(se) et fiable.
Vous travaillez selon roulement/planning pendant les heures d’ouverture du magasin de 6h30 à 20h00.
Salaire mensuel de 1580,00 Euros à 1690,00 Euros sur 12 mois
Vendeur outillage ou electricité H/F Bricoman Massieux
Bricoman Massieux recherche une personne au rayon outillage et électricité:
Activités :
Mise en rayon, conseil à la clientèle professionnelle et particulier.
Aide au chargement des produits.
Une expérience en vente en magasin de bricolage est nécessaire ou expérience en bâtiment pour la connaissance des produits.
Vous contribuez à la satisfaction de nos clients et au développement des ventes:
– à la bonne tenue des rayons,
– au réapprovisionnement des produits,
– à l’accueil, l’orientation, l’information rapide, efficace et pertinente des clients
Vous êtes organisé(e) // rigoureux(se) // dynamique.
Vous aimez le travail en équipe.
Vous êtes animé(e) par un fort esprit de service.
Savoirs et savoir-faire :
Techniques de mise en rayon
Réaliser la mise en rayon
Accueillir une clientèle
Proposer un service, produit adapté à la demande client
Expérience souhaitée de 1 an en vente bricolage, bâtiment.
Poste au départ en CDD 3 mois 35h pour un remplacement d’un salarié en vue d’un CDI
en CDI, prime trimestrielle du magasin, Intéressement / participation
Salaire mensuel de 1615,00 Euros sur 12 mois + Mutuelle
Bricoman Massieux
Parc d’activités
01600 Massieux
second de cuisine H/F
RESTALLIANCE recrute un(e) Second de Cuisine pour l’un de ses établissements situé à Ceyzériat (01).
Rattaché(e) au Chef gérant, vous serez en charge de préparer les repas « fait maison » inspirés de la cuisine traditionnelle et dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire, des engagements contractuels et des valeurs de l’entreprise.
Ainsi, vos principales missions sont les suivantes :
– Préparer et organiser la production des repas en respectant scrupuleusement les menus préétablis, les règles d’hygiène (traçabilité des produits, étiquetage DLC, relevé de température ) ainsi que les préconisations médicales (régimes alimentaires, textures modifiées ).
– Participer activement à la gestion de l’approvisionnement : réception des marchandises, réalisation des inventaires, gestion des stocks et préparation des commandes fournisseur.
– Assurer l’entretien des locaux de la cuisine et de ses équipements.
– Encadrer l’équipe de cuisine.
– En l’absence du chef, être garant/e de la qualité de la prestation, en vue de de la satisfaction des convives
Profil :
De formation CAP/BEP cuisine minimum, vous possédez une expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste de Second(e) de cuisine en restauration traditionnelle ou collective.
La connaissance du secteur santé serait appréciée. L’autonomie, l’organisation, la réactivité et la polyvalence sont les qualités attendues pour le poste.
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 1 700,00€ par mois
Avantages :
* Réfectoire
Horaires :
* Travail les Jours Fériés
* Travail le Week-end
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Primes
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Lieu:
* 01250 Ceyzériat (Souhaité)
RESTALLIANCE
213 Rue de Gerland
Parc d’affaires Les Jardins d’entreprise
69007 LYON 07
https://recrute.pole-emploi.fr/page-entreprise/restalliance
Autres Annonces de Janvier 2021.